| 索引號 | 53040020241527140 | 文 號 | |
| 來 源 | 玉溪網 | 公開日期 | 2024-04-19 |
新時期產業工人隊伍建設改革工作領導小組（擴大）會議召開
4月11日，江川區召開2024年新時期產業工人隊伍建設改革工作領導小組（擴大）會議，總結2023年工作，謀劃部署2024年產業工人隊伍建設改革工作。
會議要求，要強化思想引領，堅持把思想政治引領貫徹始終，時刻牢記維護勞動領域政治安全是黨中央交給各級工會組織的重要政治任務，加強權益維護保障，堅決維護勞動領域政治安全，牢牢守住“五個堅決”“五個不發生”底線，維護職工隊伍穩定。要突出素質提升，堅持“以賽促學”，組織動員廣大產業工人立足崗位創新創造、投身經濟建設主戰場建功立業；依托“站室”創新創造，深入開展“四技五小兩比”等群眾性創新創造活動，增強創新意識和提升創新能力。要優化成長環境，暢通產業工人發展通道，實現一線工人、技術工人和管理人員“同等評價、同等待遇”，助力職工成長成才。要發揮主體作用，深刻領會深化產改對于凝聚人心、激發內生動力、留住人才，推動企業育新機、開新局的重要作用，積極發揮試點企業的帶動作用，支持、引導企業主動推動產改，推動企業創新發展。
會議強調，推動產業工人隊伍建設改革既是一項重大政治任務，也是一項系統工程，必須統籌各方資源，密切協同配合，形成聯動工作合力，抓好責任落實，加強督促指導，以責無旁貸的精神、奮發有為的狀態，高標準推動各項改革措施落地見效，齊心協力推進產改工作提質增效。
會議通報了2023年玉溪市產業工人隊伍建設改革考評情況，審議了《玉溪市江川區2024年度產業工人隊伍建設改革工作要點》。（玉溪日報通訊員 李凌依）
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