□ 通訊員 龔睿涵

自深入貫徹中央八項規定精神學習教育開展以來，華寧縣聚焦年輕干部、關鍵崗位干部、新任職干部等重點群體，堅持學查改一體推進，通過分類指導、強化教育與嚴格監督，引導干部在中國式現代化華寧實踐中勇挑重擔、爭當先鋒。

深學細悟，筑牢理想信念之基。華寧縣以實施黨性教育計劃培訓為契機，各級黨組織借助主題黨日、青年理論學習小組學習、青年夜校等形式，組織年輕干部、關鍵崗位干部及新提拔干部開展學習80余次，參與人數達480余人次。學習教育常態化開展，讓年輕干部在錘煉黨性中涵養新風、樹立良好作風。實施年輕干部理想信念強化計劃，選拔50名優秀年輕干部參加華寧縣第十一期青年干部培訓班。組織學員進行警示教育、案例剖析與黨性分析。縣委組織部依托“書香組工”平臺，通過干部領學、專題輔導等方式，組織年輕干部開展學習研討，深化干部職工對黨的作風建設的認識。華溪鎮黨委則通過舉辦“花兮講壇”，針對農村領域“四風”及違規飲酒問題，組織鎮、村（社區）40余名年輕干部開展專題研討與黨性分析，以嚴格紀律規矩筑牢作風防線。

以案為鑒，提升拒腐防變能力。華寧縣堅持正面引導與反面警醒雙管齊下，“面對面、實打實”開展學習教育。縣直部門、鄉鎮（街道）充分利用本地資源，開展廉政提醒談話、觀看警示教育片、參觀警示教育基地等活動，引導重點崗位干部樹立正確政績觀，推動黨風政風持續向好。突出警示教育。學習教育開展以來，華寧縣組織120名新提拔、職級晉升干部進行集體廉政談話，結合崗位特點與典型案例，以“教育+ 警示+承諾”形式上好任前第一課。縣紀委監委組織青年干部暨新入職干部座談會，讓年輕干部結合紀檢監察工作談學習體會，將學習教育與紀檢監察工作貫通融合。華寧縣人民醫院通過“以觀促廉、以案講廉、以感思廉”，組織50余名中層干部與年輕干部參觀看守所警示教育基地，剖析案例、梳理風險點并簽訂《廉政承諾書》，強化底線思維。

立足崗位，練就干事創業真本領。華寧縣注重將學習教育成果轉化為推動經濟社會發展的動力，引導各級黨組織把學習教育與玉溪市“干字當頭 穩字托底 干部示范”扎實推進高質量發展三年行動相結合，深化千名干部下基層“辦實事、解民憂、送溫暖”活動。各黨委、黨組“一把手”主動領辦150件民生項目，如農村人居環境改造、城區中軸線改造等，以作風建設成效檢驗干部擔當作為，以群眾滿意度檢驗學習教育實效。盤溪鎮黨委聚焦生態環境改善提升三年行動，組織鎮、村（社區）年輕干部清理衛生死角、整治污水溝渠，清運垃圾200余噸，拆除危舊房屋6處，打造“小花園”27個、“小菜園”21個，提升村容村貌。